Анализ трудовых
показателей

Методические рекомендации и опорный конспект лекций к изучению курса «Анализ трудовых показателей» для магистров дневной, заочной и ускоренной форм обучения. Сост.: Л.В. Шаульская, Н.Ф. Кисель, С. Малеванная.- Донецк, ДонНУ- 2002, - 48с.

Даны методические указания к изучению курса, приведены опорный конспект лекций по анализу обеспеченности и использования трудовых ресурсов предприятия, анализ призводительности труда. трудоемкости продукции и оплаты труда. Приведены примеры решения задач, рекомендован список литературы.

Анализ

трудовых показателей

Рабочая программа и методические указания к изучению курса (для студентов дневной и заочной форм обучения бакалаврского уровня подготовки специальности 0109 «Управление персоналом и экономики труда») /Сост.: Г.И.Александров, Н.Ф.Кисель - Донецк: ДонНУ, 2005.

В программу включены все основные темы и вопросы по анализу трудовых показателей. Рассматриваются сущность, методы и виды анализа трудовых показателей, оперативный контроль их выполнения; анализ использования трудового потенциала, организации труда и его производительности; оценка состояния условий труда и использование фонда оплаты труда. Даны вопросы для зачета (экзамена), темы контрольных работ для студентов заочного отделения.

Анализ

трудовых показателей

Учебное пособие. Лукьянченко Н.Д., Александров Г.И. - Донецк, 2007. – 240 с.

Излагается основы анализа трудовых показателей. Рассматриваются применяемые в анализе методы, способы и приемы изучения совокупности показателей, характеризующих трудовой процесс. Приводятся примеры расчета основных показателей с использованием экономико-статистических методов. Предлагается проектировать анализ на достижение стратегических целей организации-повышения эффективности и производительности труда. Объясняется необходимость разработки на каждом предприятии сбалансированной системы показателей с включением в нее как подсистемы, совокупности трудовых показателей.